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北京聯合大學2025年工商管理碩士(MBA)招生簡章(125100)

來源:北京聯合大學管理學院    作者:原作者    責任編輯:黃夢格    10/14/2024

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1.學位點簡介

工商管理碩士(MBA)研究生培養立足北京“四個中心”建設,服務于創新驅動、數字經濟和京津冀協同發展等國家重大戰略需求,面向國家經濟社會發展對企業數智轉型和管理創新人才的迫切需求,致力于培養具有數字思維和較強創新能力的高層次經營管理人才。

我校工商管理學科作為北京市高精尖學科,有7個國家級和4個北京市一流本科專業建設點;2022年通過AACSB國際認證(北京市屬高校第1所);目前建有北京市旅游信息化協同創新中心、國家智慧旅游重點實驗室等省部級以上科研創新平臺5個;近5年來,本學科承擔了科技部重大研發計劃、國家自科和社科基金等國家級高水平科研項目,以及省部級科研項目70余項,在科技型企業創新成長和智慧文旅等方向形成了一批有較大影響力的研究成果,獲得北京市哲社成果獎等省部級科研獎勵10余項。工商管理學科在第五輪學科評估中在全國排名進入全國前35%。

工商管理碩士(MBA)點積極服務首都經濟和社會的發展,長期為政府部門和企事業單位提供人才培訓和政策咨詢。20余人擔任國家文旅部、北京市文旅局、北京市商務局、市經信局、市科委等評審和咨詢專家;10多項研究成果獲得國家及省部級領導批示,50余項成果獲得國家及省市各級政府部門采納證明;牽頭和參與制訂了國家和行業標準10余項,編制國家和地方政府規劃50余項。

2.培養目標

工商管理專業學位(MBA)研究生教育堅持“立德樹人”根本任務,立足北京“四個中心”建設和京津冀協同發展,面向數智時代企業對轉型升級和管理創新人才的需求,采用“管理知識+數字思維+創新能力”三位一體的培養模式,培養具備開拓創新能力又有社會責任意識,適應企業數智化發展、推動企業數字化轉型升級,具有家國情懷和國際視野的高素質經營管理人才。工商管理碩士(MBA)設定以下幾個研究方向:

數智化與人力資源管理:本研究方向依托工商管理高精尖學科,聚焦數字技術背景下組織行為與人力資源管理創新,主要研究如何運用數字化技術在企業商業決策、運營管理、市場營銷、人力資源管理等方面的創新和應用,實現決策和業務流程的數字化,以及企業在全球化背景下如何通過智能化手段 提升組織競爭力和市場適應能力。重點研究人工智能變革下員工心理與行為管理、大數據人才測評、數字化人力資源管理創新、領導力提升、跨文化管理等,通過有效的人力資源管理實踐來提升組織績效和競爭力。

數字營銷與創新:面向數字產業化和產業數字化需求,聚焦數字經濟背景下營銷創新和企業轉型,以“創新思維+數據驅動”為特色,形成數字營銷與電子商務創新、中小企業數字化轉型、大數據分析應用等特色研究方向。數字營銷與電子商務創新方向聚焦數字營銷的前沿理論和實踐技能,包括社交媒體營銷、內容營銷以及電子商務新模式和新業態等。中小企業數字化轉型聚焦企業如何利用數字技術改進企業運營模式,利用數字化賦能促進企業轉型升級和創新發展;大數據分析應用專注于如何通過大數據分析來優化營銷和企業決策,促進數據驅動的產品和服務創新。

創新企業財務管理:主要研究企業財務管理的理論體系和方法,及其在創新企業情景中的實踐應用。重點開展具有數字時代特征的數據資產投融資、數字化財務轉型、財務風險管理、智慧財務決策支持系統和公司數字并購戰略等應用研究,研究財務管理的量化方法與現實經濟問題解決方案,提升企業財務在各環節的決策有效性,助力企業實現價值共創與可持續發展。

文化與旅游產業管理:基于文化產業深度融入國民經濟體系、文化和旅游深度融合的時代背景,聚焦數字經濟下文化產業和旅游產業的技術賦能與創新發展,形成文旅大數據、數字營銷和智慧旅游等特色研究方向。主要研究數字經濟下文化產業高質量發展、新型文化業態和文化消費模式研究;研究數字經濟下文化和旅游產業投資的商業邏輯、產品及業態創新路徑;研究文旅產業融合信息技術后運行的新模式、新特征;研究數字經濟時代文化遺產的保護傳承和活化利用。

3.主要學位課程

管理經濟學、組織行為學、商務英語、企業人力資源管理、公司理財、創新企業財務管理、財務管理與企業價值、數字營銷管理、戰略管理、公司治理、領導力與團隊建設、旅游研究的前沿理論與方法、文化與旅游研究的范式與實踐、文旅項目資產管理、文旅企業商業模式、文旅IP打造與運營、綜合實踐等。

4.優勢與特色

首先,在人才培養方面,以學生個性化發展為培養理念,以提升學生知識交叉運用能力、綜合實踐能力和創新創業能力為目標,打造“專業提升+學科建設+創新創業教育+實踐教學”的培養模式,全面提升學生創新創業實踐能力和組織管理能力。組織學生參加案例大賽、創新創業大賽,企業高端管理沙龍等學術活動。不斷拓寬“送出去”和“引進來”渠道,推動學生到國內外高水平大學和研究機構進行科研訓練和學術交流,同時,著力引入海外教師來校授課,推動學生國際化培養。

第二,在高水平師資方面,以師德為先,以教學、科研團隊建設為抓手,以普遍提升與重點培養相結合,引育并舉。目前,本學科擁有一支結構合理、教學成果突出、師德師風優良的高素質創新型師資隊伍。專任教師中獲得博士學位比例超過75%,高級職稱比例達63%,雙師型教師比例為75%。同時,聘請企業導師、客座教授、兼職導師等,形成了多元化師資力量。現有北京市師德先鋒2人,市級優秀教師和教學名師11人,北京市屬高校優秀及拔尖青年人才10余人。已建成一支穩定的,包括鮑新中、陳建斌、陳雄鷹、徐鯤、江晶晶、張峰、盛曉娟等知名教授在內的豪華導師隊伍陣容;校外導師隊伍包括幾十名大中型國企、事業單位、上市公司高管等中高層以上管理人員。

第三,在科學研究方面,面向國家和北京市重大戰略需求,牢牢把握學科建設的龍頭地位,跨學科、跨學院搭建大科研平臺。以人文北京、智慧北京等學科群建設為抓手,為首都文化傳承發展和智慧城市建設提供強大的智力和技術支撐。目前已形成中小企業創新成長、企業數字化轉型、科創企業融資、知識產權融資、人工智能變革下員工心理與行為管理等一系列具有較強優勢和較大影響力的研究方向。

第四,在名企實踐方面,通過“校企、校地、校際、校會、跨境”的“五協同”方式,構建起高水平應用型協同育人機制與路徑,通過師資、課程、實踐、雙創的多維融合,將人才培養過程與產業需求緊密對接。與首旅、京東、抖音、東軟等大型企業,以及各大型銀行、知名會計師事務所、資產評估機構等100多家企事業單位建立深度合作關系;建成了國家級旅游管理實驗教學示范中心和北京市級經貿實踐教學示范基地。定期組織學生到大型國企、上市公司、金融機構進行實地考察和調研活動,邀請企業高級管理人員與研究生通過講座、座談交流等形式,分享管理經驗。

5.專業學位類別負責人

鮑新中,博士,教授,博士生導師,現任北京聯合大學副校長,北京市長城學者,北京市高校教學名師,北京市師德先鋒稱號獲得者。中國注冊會計師協會會員,兼任對外經濟貿易大學文化與休閑產業研究中心研究員;國家社科基金評審專家;北京市經信委專家庫成員;北京市朝陽區科委項目評審組專家;海淀區知識產權局項目評審專家;近五年主持“十四五”國家重點研發計劃專項項目、國家社科基金、北京市社科基金重點項目、北京市教委委托項目、以及政府和企業委托課題20余項。在SCI、SSCI以及中國管理科學、系統管理學報、研究與發展管理、科學學研究、管理學報等國內專業學術期刊發表論文100余篇,出版專著和教材10余部。

6.考試科目


7. 招生聯系方式




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